為進一步加強工會干部綜合業(yè)務能力，努力建設“學習型、服務型、創(chuàng)新型”工會干部隊伍，3月6日下午，建設公司組織基層各單位工會主席與工會委員30余人進行工會基礎工作與實務培訓。
        工會主席芮劍鋒就工會的性質(zhì)、地位、職能、作用、經(jīng)費以及主要工作基本程序和相關要求對培訓人員做了認真講解和詳細指導，此外芮劍鋒還對基層各單位工會組織機構以及工會干部職責做了明確要求,他強調(diào)，各基層工會組織和干部要盡快熟悉相關工作程序和業(yè)務，切實發(fā)揮應有作用，維護職工的合法權益，建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定的勞動關系，弘揚建設公司企業(yè)文化，展現(xiàn)建設公司工會干部的良好風貌，更好地為職工群眾服務。
        芮劍鋒還強調(diào)工會工作要始終把握和堅持圍繞中心，服務大局這個工會工作總要求，要把竭誠為職工群眾服務作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點，積極做好本職工作，全心全意為廣大職工群眾服務，要讓職工群眾真正感受到工會是“職工之家”。工會干部要深入實際，真實了解情況，摸清搞準民意，認真傾聽職工群眾呼聲，切實維護好廣大職工群眾的合法權益，扎扎實實為職工群眾做好事、辦實事、解難事，做職工群眾最可信賴的“娘家人”。
        此次培訓對規(guī)范完善公司基層工會組織工作制度，加強工會基本工作程序，提高工會干部業(yè)務素質(zhì)和能力具有重要意義。（通訊員：史為濤）